上海立达学院关心下一代委员会2022年工作要点

2022年，上海立达学院关心下一代工作，要进一步为贯彻落实《中共教育部党组关于加强新时代全国教育系统关心下一代工作委员会工作的意见》（教党〔2021〕34号）和《中共上海市教育卫生工作委员会关于加强新时代上海教育系统关心下一代工作委员会工作的实施意见》（沪教卫党〔2021〕201号）文件精神。进一步认真学习统一思想，加强调查研究，补齐工作中的短板，把握机遇，主动作为，争取把我校的关心下一代工作提升到一个新的水平。

一、加强理论学习，进一步明确关工委工作方向

要认真组织校关工委、院二级关工委成员进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九届六中全会精神，进一步增强做好关心下一代工作的责任感、使命感，为我校关心下一代工作事业发光发热。

二、围绕中心工作，深化落实“党建带关建”工作机制

紧紧围绕学校中心工作，落实“党建带关工委建设”工作机制，始终坚持以立德树人为主线，以优质服务为宗旨，以强化队伍为基础，以制度建设为保障，以完善体系为依托，以开拓创新为特色，从而全面提高学校关工委工作水平，扎实推进关工委优质化建设，为我校“三全育人”工作作出更大贡献。

三、着眼发挥作用，强化关工委和各职能部门的联动

关工委“五老”的工作要依托相关部门，需要学校各职能部门的积极支持与配合，特别是要加强与学生工作密切相关的职能部门和单位，如教务处、学生工作部、团委及二级学院党总支等的密切合作，找到工作的结合点，形成育人的合力。

四、坚持工作下沉，加强二级关工委班子建设

指导并督促各二级学院关工委开展系列活动，充分发挥老同志作用，比如“五老”宣讲员深挖上海的红色资源，开展青年学生爱党爱国主题教育；请“五老”讲党课，进行入党谈话等共同把好学生入党动机关；教学督导员参与学校教育教学工作，开展“传、帮、带”教学督导活动。

五、挖掘资源，弘扬优秀传统文化和红色文化

充分依托“民创项目”，挖掘文化教育资源，抓住新生入学教育的契机，由部分“五老”带领学生去学习领会中国精神，树立正确“三观”。邀请老党员为学生开展党史学习教育座谈会，讲述党史故事，传承红色基因，培育时代新人。

六、强化自身建设，提高素质能力

选择适当时间开展一次关工委成员岗位培训，培训内容：一是学习关工委文件、习总书记有关工委系列重要讲话；二是参观红色教育基地，探讨红色基因传承问题。

七、创新方式方法，适应网络信息化发展

大力推进“网上关工委”建设，探索服务的新途径。二级学院要善于总结关工委工作经验，实时在网上发布关工委工作动态，以便各学院相互学习共同进步。

八、积极创先争优，开展争创“五好”关工委活动

各二级学院关工委要根据创建五好关工委的标准，开展“五好”关工委创先争优活动，努力开创我校关工委工作的新局面。

上海立达学院关心下一代工作委员会

2021年12月9日